哥俩撸 亚马逊AWS中国裁人10%? 官方回报: 严重弱点, 捏续在积极招聘

新浪科技讯3月28日下昼音尘，据讨论媒体报说念哥俩撸，AWS大中华区近期通过“三年期不续签和PIP”两种神气连接进行裁人，鸿沟能够涵盖了总计部门，“比例约10%”。对此，新浪科技向亚马逊AWS中国区——亚马逊云科技求证，其回报新浪科技称：“讨论报说念严重弱点，亚马逊云科技捏续在中国积极招聘东说念主才，为中国企业提供环球卓绝、安全可靠的云时刻。”

据此前报说念，对AWS中国职工来说，淌若三年到期后还思赢得续签契机，就需要拿到TT绩效。关联词，在亚马逊的绩效评估体系中，TT代表“TopTier”，算是最高品级的绩效评价，频频授予推崇最优秀的职工，仅占职工总额的10%摆布。

此外，AWS大中华区本年的招聘限额被指收紧，除了部分BD岗亭外哥俩撸，非敲诈团队的招聘见解额外少：“往年裁人后，频频王人会有一个替补的Headcount放出来，但本年基本莫得，走一个就少一个。”（文猛）